Verbesserung der WT!? Vorschlag!
Zu Seite:
Verbesserung der WT!? Vorschlag! - #21
05.05.2017 18:38
Danke für deinen Diskussionsanstoss, welcher in der Tat nicht unberechtigt ist. Dieses Thema wurde schon des Öfteren intern besprochen und es gab sowohl Pros als auch Kontras.
Die Pros hast du ja bereits hinreichend erläutert.
Das Problem bei all diesen Vorschlägen ist einfach, wo man die Grenze zieht. Ab wann soll man einem User einen besonderen Status geben? Wenn man dies an der Anzahl der Beiträge bemisst, sind diejenigen, die zwar gute, aber wenige Beiträge schreiben, benachteiligt. User, die viele, aber unsachliche Beiträge schreiben, bekämen dieses Status.
Wir hatten hier auch mal ein Bewertungssystem (1 bis 5 Sterne), was durchaus auch ein Kriterium darstellen könnte. Diese Bewertungen wurden aber teilweise dazu missbraucht, Usern mit einer anderen Meinung "eins auszuwischen".
Es ist und bleibt eine schwierige Kiste
Die Pros hast du ja bereits hinreichend erläutert.
Das Problem bei all diesen Vorschlägen ist einfach, wo man die Grenze zieht. Ab wann soll man einem User einen besonderen Status geben? Wenn man dies an der Anzahl der Beiträge bemisst, sind diejenigen, die zwar gute, aber wenige Beiträge schreiben, benachteiligt. User, die viele, aber unsachliche Beiträge schreiben, bekämen dieses Status.
Wir hatten hier auch mal ein Bewertungssystem (1 bis 5 Sterne), was durchaus auch ein Kriterium darstellen könnte. Diese Bewertungen wurden aber teilweise dazu missbraucht, Usern mit einer anderen Meinung "eins auszuwischen".
Es ist und bleibt eine schwierige Kiste
www.dkms.de - lasst Euch registrieren
Verbesserung der WT!? Vorschlag! - #22
05.05.2017 18:53
Zitat von lufdbomp
Danke für deinen Diskussionsanstoss, welcher in der Tat nicht unberechtigt ist. Dieses Thema wurde schon des Öfteren intern besprochen und es gab sowohl Pros als auch Kontras.
Die Pros hast du ja bereits hinreichend erläutert.
Das Problem bei all diesen Vorschlägen ist einfach, wo man die Grenze zieht. Ab wann soll man einem User einen besonderen Status geben? Wenn man dies an der Anzahl der Beiträge bemisst, sind diejenigen, die zwar gute, aber wenige Beiträge schreiben, benachteiligt. User, die viele, aber unsachliche Beiträge schreiben, bekämen dieses Status.
Wir hatten hier auch mal ein Bewertungssystem (1 bis 5 Sterne), was durchaus auch ein Kriterium darstellen könnte. Diese Bewertungen wurden aber teilweise dazu missbraucht, Usern mit einer anderen Meinung "eins auszuwischen".
Es ist und bleibt eine schwierige Kiste
Dafür ist ein Forum da.
Also eins ist klar, Beitragsanzahl ist kein Indiz für Qualität und es muss in jedem Fall eine Kontroll durch möglichst objektive User geben, also eine Art Kontrollgremium. Vielleicht sollte man auch einfach schauen ob das Kontrollgremium dann eher auf so Sachen wie Regelkunde und Sinnhaftigkeit der Beiträge prüft. Ein Zupfen unterschiedlich zu entscheiden ist ja absolut legetim, ein nicht vorhandenen Treffer am Bein z.B. als Foul zu werten wäre dann halt ohne richtigen Sinn. Einen besonderen Status könnte es dann z.B. geben wenn der User X mal hintereinander eine gute Erklärung gebracht hat. Sollte er dann mehrmals auffällig Voten (z.B. als Art Verwarnung durch das Kontrollgremium) bekommt er den Status wieder genommen
und muss sich neu Qualifizieren.
*edit sagt noch: Dieses Kontrollgremium kann ja dann auch mit den "Approved Usern" aufgefüllt werden, so das die besondern User auch andere, nicht besondere User, bewerten. Quasi eine selbstkontrollierende Community mit den Admins/KT als Moderation.
Die Möglichkeiten sowas aufzuziehen sind ja im Grunde nicht begrenzt, auch wenn es natürlich schwierig ist die Grenze zu ziehen.
Man müsste das halt mal Probieren, so wie es jetzt ist, ist ja nun auch nicht der Weißheit letzter Schluss.
Zu Seite:
Jetzt Registrieren
- Noch keinen Account?
- Jetzt registrieren und alle Vorteile der Mitgliedschaft erhalten: Mitdiskutieren, über strittige Szenen abstimmen, Schiedsrichter benoten und vieles mehr!
» Jetzt registrieren - Nutzungsbedingungen
- » Jetzt lesen
Benachrichtigungshinsweise
- Erwähne das gesamte Kompetenzteam
- @kt oder @kompetenzteam
- Erwähne alle Moderatoren
- @mods
- Erwähne alle Administratoren
- @admins
- Erwähne das Technikteam
- @technik